人間尊重

従業員が自主性と能力を発揮できる職場を目指して

従業員一人ひとりの個性を尊重しながら、ワーク・ライフ・バランスの実現とともに、それぞれがプロフェッショナルとして活躍できる仕組み・制度づくりに努め、「明日も行きたくなる会社」を目指します。

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  労働安全衛生

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  働き方改革

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  人材育成

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  子育て支援

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  誰でも活躍できる職場環境づくり

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  健康経営